骑士小说

第890章 分红与亢奋（第4页）

群里一直有发蓝莓基地的建设进度，陈家志知道曹扬说的是实话，各项工作都飞一样的在推进。

这离不开管理人员的带头拼，余晓勇比曹扬拼得还要更狠一些。

「行了，你和余晓勇放一下基地的事，把底下人的分红和奖金方案定一下，至于你们的，我已经定好了。

「7

「好的，老板。」

「嘟————」

曹扬突然就变得有些激动，高兴了几秒，又一拍大腿，「嚓，忘了问我能拿多少了I

「」

他想了想，又联系了余晓勇，后者更勇一些，让他再去找老板问。

「你咋刚才不自己问呢！」

「我一激动就给忘了。」

佘晓勇有些狐疑，他知道曹扬在面对老板时，喜欢缩在后面，不想出头。

但他早就摊牌了，就是为了赚更多钱才留在公司的。

余晓勇打电话问了，没得到准确数字，但答案也让他猛的握拳一挥，满是亢奋。

他又给曹扬发了一条信息。

「老板说了，不会比去年砂糖橘团队的分红低。」

余晓勇在蓝莓基地里，发完信息，就又把这个消息告诉了身边的管理人员。

消息迅速扩散，本就斗志昂扬的团队再一次打了鸡血。

曹扬和余晓勇忙著拟定分红和奖金金额，没空再亲自在一线工作，但更多的管理人员站了出来，身先士卒。

同时还尽心尽责的指点新员工，新人在了解公司的奖金和分红力度后，在学习大棚蓝莓种植方案时，也更用心了。

一段时间后，有好些人都能通篇背出来。

再结合实际操作，理论和经验都在迅速积累，管理蓝莓种植生产时，也逐渐得心应手0

。

除了砂糖橘、蓝莓团队的奖金和分红，柠檬、智利车厘子、榴梿、蔬菜、食用菌、猪牛羊等业务部门也都在拟定分红方案。

陈家志一以贯之，在这方面很慷慨。

他个人依然是最大的受益者。

在拟定审核分红方案之余，陈家志也在了解公司的人才结构，奔赴各地，与中基层管理人员进行面对面交流。

了解一线生产情况。

他和菜业一部副总何炎一起去了合利农场。

在多年的悉心经营下，合利农场早已制定并推广了涵盖产地环境、集约化育苗、水肥管理、病虫害绿色防控到采收、分级、包装的全产业链标准体系。

更有各种先进科技的运用。

物联网传感器如同神经末梢，实时感知著田间的温湿度、光照和土壤墒情；

无人机巡航进行精准施药：

建立迟菜心种质资源库，利用现代生物技术持续开展提纯复壮与新品种选育工作。

在集团大棚蔬菜快速发展时，合利农场在大田蔬菜里玩出了更多花样。

迟菜心这片冬日里的「翡翠」，正承载著希望与未来，迈向更加广阔的天地。

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